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    蜀道城鄉集團黨委委員、副董事長何畏組織召開2022年新進員工座談會
    2022
    07/27
    星期三
    城鄉集團
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    按照蜀道城鄉集團統一部署安排,25名新員工赴西昌項目開展為期半年的鍛煉,為了讓新進員工更好地適應新工作、融入新環境,激發大家立足崗位、干事創業的熱情,7月22日,蜀道城鄉集團黨委委員、副董事長何畏在和錦公司組織召開新進員工座談會。蜀道城鄉集團副總經理李洪,投資發展部部長梁奇,和錦公司董事長、總經理饒斌等出席會議。

    會上,新員工介紹了自身所學專業、畢業院校以及來到西昌項目后的生活和工作情況。何畏認真聆聽了新員工的情況介紹,詳細詢問了大家生活及工作中的困難和問題,并分享了自己剛入職時的經歷和認知。

    何畏指出,西昌高鐵沿線新型城鎮建設項目是集團目前體量最大、投資最多、影響最廣的項目,大家要牢牢把握到西昌項目鍛煉的機遇,全面加強學習,不斷積累經驗,努力提升自我。何畏結合實際,對新員工做好今后的工作提出了幾點要求。一是要多聽多學,把學習作為當前最緊迫的任務,不斷提高學習的深度和廣度,通過學習實踐鍛造過硬本領。二是要善思善悟,利用所學知識,全面分析和思考問題,提出建設性意見,增強員工活力,促進項目建設,推動公司發展。三是要唯實惟先,踐行干在實處永無止境、勇立潮頭方顯擔當的期望和自覺,以沉穩務實、踏實肯干的作風推動工作,取得實效。

    最后,何畏勉勵大家要努力把展現自身才華、實現人生價值與集團改革發展的大局融合起來,把青春的熱血和智慧的力量奉獻于集團高質量發展的征程中,努力在城鄉集團的大舞臺上爭取更大作為、創造更大價值。

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